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中瑞税务集团郭丹丹总经理全球税务治理领军人才学习圆满结业

发布时间:2021-08-05 点击量:29

  历时四期的培训圆满结束,我深切地感受到中税协和清华大学为这个培训班倾注的心力和寄予的厚望。更有幸聆听了清华大学、北京大学、中央党校等高等院校的著名学者授课,还有来自国家税务总局、商务部、住房城乡建设部、中央对外联络部及银行界、微软中国、腾讯公司等知名专家的授课,受益匪浅。“多士成大业,群贤济弘绩。”领军班的90名学员都是全行业的优秀代表,开展领军人才培育项目,就是为贯彻落实国家“人才强国战略”,为行业培养高层次人才,推动税务师行业高质量发展。在结业式上,中税协常务副会长谢滨要求:行业领军人才要在服务税务改革中显担当。如今学满归来,我不禁思考,作为首批领军人才,我们应该如何做?

  首先,领军人才应在推进税务治理现代化的进程中,提升认识、提高站位。正如谢滨常务副会长在结业式上要求的那样,行业领军人才要始终把政治建设放在首位,在思想上更自觉、政治上更清醒、纪律上更严明、行动上更坚定。对党中央重大决策部署,领军人才更应该先学一步,学深一层,不仅知其然,还要知其所以然,真正把思想和行动统一到党中央的要求上来。领军人才要做到政治上强、业务上精,主动抓落实、带头抓落实、敢于抓落实、善于抓落实。

  其次,领军人才要有大局观,善于合作。培育项目组答记者问时曾谈到:“税务治理领军人才培育就是要积极推动税务师行业内部资源和业务整合。以头部机构为牵引带动中小机构的良性发展,并增强税务师行业在涉税专业服务行业的整体竞争力。”通过在领军班的学习,我深刻的认识到:善于合作共事是领军人才的一项必备素质。独立不难,从众也易。作为领军人才,既要善独立,又要善合作,这是一种大智慧。只有懂团结、会团结,才能凝聚起强大合力,才能更好地创业发展。与人合作关键要把握好三方面:一是善于包容他人。要换位思考,真诚相待,在互谅互让中达成共识,在相互支持中形成合力。二是富于牺牲精神。要能够吃亏,要以大局为重,平常时候看得出来,关键时刻站得出来,危重时机干得出来。三是拥有仁爱之心。要注重品德修养,做到率先垂范、以德服人,不断增强向心力和凝聚力。

  再次,作为行业领军人才,要当好税务机关与纳税人之间的桥梁和纽带,涉税专业服务也应紧跟改革节拍。《关于进一步深化税收征管改革的意见》提出“发挥行业协会和社会中介的作用,支持第三方按市场原则为纳税人提供个性化服务。”我们要准确把握《意见》的这些内容,深入调查研究,为服务国家税收治理献计献策,协助两级行业协会,推进行业立法。

  最后,列宁说过“共产主义者的心至少有一半生活在未来”。未来怎样做?通过这次领军班的学习给了我答案:“要以提高税务师行业的执业能力、社会影响力和认知度为己任。”在新形势下,我们更应该积极争取,营造良好的发展环境,利用各种渠道、方式,加大对税务师行业及职业的宣传推介,提高社会认知度。加强税务师行业服务经济建设、解答财税政策、展示税务师事务所形象等方面的宣传,扩大社会影响力,树立行业新形象。同时领军人才具备国际化的视野,要为中国税务师走向国际、创出品牌贡献力量,在国际组织、国际活动当中,更要积极为中国税务师发声,让全球同业者、企业界了解到在中国从事涉税服务的执业者叫中国税务师(注册税务师)。

  本文由中国注册税务师协会发布:http://www.cctaa.cn/ljrw/2021-08-09/CCON20900000028499.html